Nessa quinta-feira (14.07), a direção da subsede do Sintep de Várzea Grande, e a Prefeitura Municipal assinaram mais um termo de mediação na Central de Conciliação e Mediação de 2º Grau do Tribunal de Justiça do Estado (TJ/MT).
De acordo com o presidente do Sintep VG, Leliane Borges, o principal avanço foi o compromisso da Prefeita Lucimar Campos pagar 100% dos salários descontados imediatamente na folha de julho, tendo em vista a legalidade da greve. “Para a categoria, o corte de ponto foi abusivo, o desconto de salário dos educadores que lutaram por seus direitos, foi realizado de forma autoritariamente pela prefeita Lucimar Campos e, agora, será feita justiça”, afirma.
Ainda houve avanço em mais dois pontos:
- Escala de Férias e Licenças Prêmios – Será instaurada uma comissão mista, contendo um membro do Sintep VG que irá acompanhar os trabalhos. A Comissão apresentará o relatório dos trabalhos em 30 dias e outro no término dos trabalhos em de 60 dias.
- Reenquadramento Funcional – Serão retomados os trabalhos da comissão para o levantamento do passivo do reenquadramento de acordo com a formação do servidor em nível e classe, no prazo de 120 dias, com apresentação de relatório dos trabalhos realizados a cada 30 dias e realização de audiência pública ao término dos trabalhos.
- Revisão do Plano de Cargo, Carreira e Salários (PCCS) – A Comissão Paritária apresentou a minuta o Sintep VG apresentou à Prefeitura, minuta de estudo para revisão e a prefeitura deverá responder em 15 dias, mediante oficio ao Sintep VG para dar os encaminhamentos necessários.
Sem Acordo
Já em relação a recomposição salarial, não houve acordo. A Prefeitura apresentou a proposta de pagamento de 10,67% dividido em duas parcelas, sendo 5% em novembro de 2016 e 5,67% em dezembro de 2016, restando o retroativo ao mês de janeiro de 2016.
A Direção da subsede do Sintep VGrechaçou a proposta apresentada. Diante do impasse, foi reagendado uma nova sessão para o dia 12 de agosto de 2016, às 14 horas.